Objectifs

Etablissement des bulletins de paie et versement des rémunérations

Établissez, contrôlez et éditez vos bulletins de paie 100% conformes en toute autonomie !

Réglementation, structure et calcul d'une paie, calcul des temps de travail et des absences, des cotisations sociales...Cette formation vous permet de maîtriser parfaitement la structuration d’un bulletin de paie et vous apporte les clés pour procéder au versement des rémunération sans risque de contestation.

A l’issue de votre formation vous serez capable de :

- Comprendre les principes de la gestion de la paie
- Réunir toutes les variables de la paie pour gérer des bulletins de paie
- Maîtriser un logiciel de paie
- Procéder au virement de rémunérations salariales

Vous obtiendrez un Bloc de compétences issu du Titre certifié “Gestionnaire de Paie” de niveau 5 (BAC+2) reconnu par l’État

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Bloc de compétences
Niveau 5 (BAC +2)
220 heures
4 à 5 mois
Formation 100 % en ligne
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À partir de 59 €/mois

Etablissement des bulletins de paie et versement des rémunérations

Demande de documentation

Programme de la formation

Comprendre les principes de la gestion de la paie
Maîtriser la rémunération brute
Maîtriser le salaire net, imposable et à payer
Gérer les cotisations sociales
Maîtriser le bulletin de salaire
Procéder au règlement du salaire
Edition des documents de synthèse
Gérer et éditer des bulletins de salaire sur un logiciel de Paie
Diplôme

Infos Pratiques

Etablissement des bulletins de paie et versement des rémunérations

Publié au JO du : 17/11/2020

Certificateur : STUDI

Inscription

A tout moment de l'année

Dates d'examen

Synchrone, 2 sessions par an

Lieu

En ligne, de chez vous

Admission

Pour entrer en formation préparant au Titre visé, le candidat doit :

- Avoir validé un diplôme ou un Titre certifié de niveau 4 (Bac) dans le domaine professionnel

Ou

- Via un dossier VAPP retraçant l'expérience professionnelle (validation des acquis professionnels et personnels, sur étude par la direction pédagogique) : avoir validé un diplôme ou un Titre de niveau inférieur au niveau 4 (Bac) et justifier d’une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans les activités administratives, comptables et/ou paie

Pour toute autre situation, contactez un conseiller en formation qui étudiera votre profil pour étudier votre admissibilité.
 

L'examen

Pour valider l’acquisition du bloc de compétences, le candidat devra réaliser une épreuve écrite.

Durées recommandées d’étude (intervalle de temps) : 220h, 5 mois

Répertoire officiel RNCP
Témoignages

Ils ont réussi

Méthode

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